Politisk huvudskrivelse 2014
Krafttag och nya idéer – jobb, jämlikhet med utbildning i fokus
Det ekonomiska läget i kommunen är tufft. Regeringen minskar statliga bidrag till Sveriges kommuner och arbetslösheten i landet – inte minst för unga – har ökat. Arbetsmarknaden struktureras om, och jobb vi i Gävle sett som självklara försvinner från regionen. Därför krävs nya förutsättningar för skapandet av nya jobb. Vi måste även fortsättningsvis vara redo att möta dessa utmaningar med kraftfulla åtgärder.
Vi har under de senaste åren arbetat hårt för att skapa möjligheter och förutsättningar för nya arbetstillfällen, utveckla vår gemensamma välfärd, utveckla näringslivet och att få fler unga att klara godkänt i skolan och studera vidare. Arbetslösheten i Gävle har minskat den senaste tiden, dock marginellt. Det finns tydliga tecken på att satsningarna ger resultat. Antal konkurser minskar och vi har flest unga företagare i landet. Allt fler unga klarar godkänt på gymnasiet och går vidare till högskolestudier. Vi noterar detta, men är inte nöjda – det finns mer att göra.
För att vi ska kunna möta arbetslösheten på kort och lång sikt, möta de ökade kraven på utbildning och för att hela tiden stärka välfärden i Gävle, kommer vi under 2014 att genomföra en skattehöjning på 75 öre. Detta innebär ca 141 miljoner mer till kommunen. Dessa medel kommer att bidra till fortsatt hög kvalitet, nya arbetstillfällen och öka såväl antalet nya invånare som besökare till staden. Ett viktigt fokusområde är skolan, där vi är fast beslutna att ständigt förbättra resultat och jämlikhet. Vi är övertygade om att Gävles medborgare förstår det utsatta läget och också vill göra allt för jobben och våra ungdomar.
Utöver detta finns de planerade satsningarna på fotbollsarenan på Sätraåsen, en multisportarena samt att arbetet med ett nytt stadsbibliotek inleds. Gävles medborgare och besökare är värda kultur och fritid av högsta klass.
Jobben och näringslivet – en röd tråd skapar tillväxt
För att effektivisera och förbättra kommunens arbete med ledning och styrning av skolan kommer vi under året att genomföra bildandet av en Kunskapsnämnd. Detta möjliggör en optimering av kommunens skolverksamhet bl.a. då resurser och lokaler kan användas på ett smartare sätt. Det innebär att Barn- och ungdomsnämnden och Utbildning- och arbetsmarknadsnämnden upphör. Detta skapar också bättre förutsättningar för att hålla en röd tråd för barn och ungas utbildning och utveckling.
Samtidigt skapas en Näringslivs- och arbetsmarknadsnämnd. Detta ger konkreta möjligheter att sätt ännu mer fokus på företagens möjligheter att växa och skapa nya arbetstillfällen, samt matchningen mellan företagens behov av arbetskraft och utbildningarna. Inte minst är det för nämnden viktigt att på bästa sätt skapa förutsättningar för framtida jobb inom miljösektorn, GIS (Geografiska informationssystem) och besöksnäringen. Nämnden kommer även att ansvara för att säkra Gävle som en fortsatt attraktiv studieort och en ständigt god samverkan med de befintliga såväl som framtida arbetsgivare på orten.
Skola och utbildning – ständig utveckling med eleven i fokus
Vi vill intensifiera arbetet kring ”Skolan först” med en bättre styrning och ledning samt en ökad satsning på elevernas utveckling. Barn och ungdomar har olika förutsättningar för att klara skolan. Någon kanske har svårt att läsa, någon annan kanske slukar böcker och behöver mer utmaning. Det är vår uppgift att alla elever får möjlighet att utvecklas så bra som möjligt – oavsett utgångsläget. Till detta kommer de fasta kunskapsmålen som finns för skolor och elever. Båda dessa målbilder – ständig utveckling av individen samt allt bättre resultat – är det vi strävar efter i Gävles skolor. Det handlar om att skapa en jämlik skola.
Alla barn och ungdomar ska kunna delta i roliga och utvecklande fritidsaktiviteter oavsett föräldrarnas ekonomiska förutsättningar och arbetstider. Vi vill kunna erbjuda barnomsorg upp till tolv år alla tider på dygnet. Vi kommer därför att investera i barnens fritid och fritidshemmen. Vi vill att detta sker i form av mer personal och ett större utbud av aktiviteter på fritidshemmen som t.ex. kultur, idrott och läxläsning. Ett samarbete mellan kulturskolan, studieförbunden och idrottsföreningarna skulle kunna bidra till fritidshemmens verksamhet. En sådan utveckling skulle vara ett lyft för många familjer i Gävle, framförallt för de ensamstående föräldrarna.
Utöver detta ser vi också stort värde i en satsning på kulturskolan. Kulturskolan – liksom idrottsföreningarna – har fostrat många artister som idag reser land och rike runt och sätter Gävle på kartan. Det som börjar som en kul fritidsaktivitet visar sig gång på gång skapa jobb, ambassadörer för Gävle och nya förebilder för våra unga.
En grön hållbar strategi
För en långsiktig ekonomisk utveckling är en rättvis fördelning av välfärden och hänsyn till den ekologiska dimensionen avgörande. I vår ambition att vara en av Sveriges bästa miljökommuner har vi nu tagit fram ett miljöstrategiskt program för ett långsiktigt hållbart samhälle. Vi fortsätter att satsa på en övergång till fler miljövänliga resor med buss och cykel samt styra om mot förnyelsebara drivmedel. I anslutning till detta antar vi en skärpt resepolicy för kommunkoncernen. Genom att satsa på hållbart resande, bra cykelbanor och bra kollektivtrafik ge möjlighet till bra miljöval.
Vi vill skapa förutsättningar för investeringar och miljödriven tillväxt som ger nya arbeten och fler företag. Kommunen ska föregå med gott exempel i stort och smått. Arbetet med centrumplanen fortsätter för att skapa ett attraktivt Gävle. Vi är övertygade om att en välskött stadsmiljö är viktigt för en hållbar tillväxt. Detta kommer att stärka Gävle kommuns profil som miljöstad. Målet är som tidigare att kommunen ska vara koldioxidneutral år 2025.
Gävle, vårt gemensamma ansvar
I hela kommunens ska det kännas tryggt att leva och verka, att ha ett jobb att gå till är en viktig grundtrygghet. Men det finns en grupp med långvarigt försörjningsstöd som idag står långt från arbetsmarknaden. Det handlar om utbildningsinsatser och att skapa fler möjligheter till arbete och praktik – för jobb och utbildning hänger ihop.
En trygghetsfråga för hela samhället är att motverka våld i alla former. Ett arbete som vi i den styrande majoriteten gör i samverkan med andra samhällsaktörer som t. ex. polisen. Vi tar nu ett ytterligare steg för trygghet och folkhälsa och genomför riktade insatser mot våld i nära relationer.
All vår politik och förvaltning syftar till Gävlebornas bästa. Vi välkomnar alla förslag och idéer på hur Gävle kan förbättras – stora som små förslag är välkomna och är nödvändiga för oss. Kommunens politiker och tjänstemän utgör inte Gävle – det är medborgarna som är stadens själ. Tillsammans kan vi fortsätta arbetet med att utveckla Gävle till att bli en ännu bättre kommun.
Carina Blank Roger Persson Marita Engström
Socialdemokraterna Miljöpartiet Vänsterpartiet
